Marina Erhola.

Pirkanmaan hyvinvointialue on aloittamassa syksyllä uudet yt-neuvottelut. Aluehallitukselle esitetään niiden käynnistämistä.

Yt-neuvottelujen piirissä on koko henkilöstö. Erityisesti ne kohdentuvat johtamis- ja asiantuntijatehtävissä toimiviin. Tavoitteena on vähentää 80 henkilötyövuotta.

"Hyvinvointialueella tarvitaan toimenpiteitä, jotta voidaan välttää ajautuminen vakavampiin taloudellisiin ja toiminnallisiin seurauksiin", sanoo hyvinvointialuejohtaja Marina Erhola. "Olemme käynnistäneet tämän lisäksi myös muita toimenpiteitä, kuten ostopalvelujen ja vuokratyövoiman kustannuksia hillitsevän työn", hän jatkaa.

Pirkanmaan hyvinvointialueen lisäsäästötarve ensi vuodelle on arviolta 20 miljoonaa euroa.