Yt-neuvottelut alkavat Satakunnan hyvinvointialueella: Irtisanomiset mahdollisia
Tavoitteena on saavuttaa henkilöstökuluista 15 miljoonan euron vähennys.
Satakunnan hyvinvointialueen hyvinvointialuejohtaja Kirsi Varhila. Kuva: Via Ramsten.
Satakunnan hyvinvointialueella alkavat yhteistoimintaneuvottelut. Tavoitteena on saavuttaa henkilöstökuluista 15 miljoonan euron vähennys.
Laskennallisesti karsinta tarkoittaa arviolta enintään 400 henkilötyövuoden leikkaamista. Irtisanomiset ovat mahdollisia. Sosiaali- ja terveydenhuollon ammattitehtävissä sekä pelastustoimen lakisääteisissä tehtävissä ei kuitenkaan tavoitella henkilöstön vähennyksiä. Niitä saattaa kuitenkin olla seurauksena, mikäli henkilö ei ota vastaan tarjottua tehtävää toimipaikan tai työtehtävän olennaisesti muuttuessa.
Aluehallitus valtuutti hyvinvointialuejohtaja Kirsi Varhilan antamaan kirjallisen neuvotteluesityksen yt-neuvottelujen käynnistämiseksi. Prosessin tulos ja päätösehdotus tarvittavista toimenpiteistä tuodaan aluehallitukseen neuvottelujen päätyttyä.
Yt-menettely koskee koko henkilöstöä.
1 kommenttia
21.3.2024 klo 11:15
Taas kärsitään tyhmien päättäjien takia. Rikkaat pääsee hoitoon omalla rahalla. Köyhät ja vanhukset lapset kärsii. Suomessa on ihan pimee hallituskin. Kaikki päin mäntyä. Ai onnellisin suomi.
Tähän artikkeliin ei voi enää lähettää kommentteja.